(VIDEO) Hoe ga je best om met tegenslagen?

Je kan niet kiezen wat je overkomt. Je hebt enkel in de hand hoe je zelf reageert op tegenslagen. En net daar zit ook de sleutel…https://youtu.be/Iaa1qBodAwg?si=PrhSu3g0mGWeW7H8 Transcript Hoe ga je om met tegenslagen? Ik vraag het aan coach Bart Provost. Bart, hoe ga je om met tegenslagen? Je hebt altijd de keuze en laat ons […]

(VIDEO) Leiderschap – hoe pak je dat aan in een KMO/MKB?

Er bestaan duizenden boeken over leiderschap. En toch lijken er steeds nieuwe bij te komen. Hoe komt dat? Wat maakt leiderschap dan toch zo moeilijk? Kevin Van der Straeten van Eventplanner vraagt het aan leiderschapsexpert Bart Provost. De video in 5 take-aways Hou als leidinggevende rekening met de 3 weerstanden van je medewerkers wanneer jij […]

(VIDEO) Waarom is het zo moeilijk anderen te overtuigen?

Wij hebben vaak de allerbeste argumenten en toch zien we maar al te vaak dat de ander daar niet in wil meegaan. Hoe komt dat dan toch? En hoe doe je het dan best wel? https://youtu.be/YJ4izftj0pA?si=6gS5z0jTdxRWqgcc Transcript Kevin Waarom slagen we er zo moeilijk in om anderen te overtuigen? Een vraag voor coach Bart Provost. […]

(VIDEO) Hoe onderhandel je over de beste prijs?

Als we iets kopen, wil je altijd de beste prijs. Maar hoe onderhandel je over die prijs? Bart Provost geeft een antwoord.https://youtu.be/a7IcV3FMQrs?si=yxyy2wMd7ZZxdHYo De video in 3 take-aways Denk niet 1-dimensioneel (enkel de prijs) maar multidimensioneel Ga op zoek naar de price drivers van je onderhandelingspartner. Wat zijn de waardefactoren achter de prijs? Creativiteit (of het […]

(VIDEO) Hoe komt het toch dat de meeste oplossingen niet werken?!

We proberen vaak snel een probleem op te lossen. En toch behalen we met deze oplossingen vaak niet ons doel. Hoe komt dat toch?!https://youtu.be/JWFoUQBTLDE?si=Oh4-wF8OYMUILhGO Transcript Kevin Hoe komt het toch dat de meeste oplossingen die we bedenken, uiteindelijk toch niet werken? Bart Provost, hoe komt dat? Bart Ja. In heel veel gevallen omdat we, in […]

(VIDEO) Hoe ondervind je dat je wordt gemanipuleerd?

Er zijn heel veel manieren om mensen te manipuleren. En vaak heb je het zelf nog niet door als iemand anders je manipuleert. Hoe doorbreek je dat patroon dan?https://youtu.be/EWuvsoYI44c?si=-5yWeclriD_l_GyF Transcript Hoe ondervind je dat je gemanipuleerd wordt en hoe ga je daar dan mee om? Een vraag voor coach Bart Provost.  Hoewel het eigenlijk, dat […]

(VIDEO) Wat gebeurt er als er geen empathie is?

Vaak horen we dat empathie blijkbaar een belangrijke vaardigheid is, iets dat we absoluut moeten kunnen, moeten tonen, moeten gebruiken. Maar wat is dat dan? En wat als ik met de beste wil van de wereld geen empathie kan opbrengen voor de ander? En wat gebeurt er dan wanneer ik geen empathie toon of voel? […]

(VIDEO) Onderhandelen doe je zo

Onderhandelen. Het is iets van alle tijden en alle sectoren. Maar hoe kan je met onderhandelingstechnieken bijvoorbeeld een evenement sterker maken? Hoe voorkom je bij het onderhandelen enkel in een prijsdiscussie terecht te komen? En hoe onderhandel je over de vaak onmogelijk eisen in de riders van wereldsterren? Kevin Van der Straeten van Eventplanner praat […]

Impeccable Leadership: creëer verbinding en samenwerking in je team

Om ervoor te zorgen dat je teamleden hun doelen realiseren, moeten ze hun emoties, weerstanden en overtuigingen kunnen uiten. Niet vanzelfsprekend op de werkvloer. Want hoe creëer je als leidinggevende een omgeving die medewerkers naar een hoger niveau tilt? Het ‘Impeccable Leadership’-model biedt soelaas. Het idee achter het model? Een leidinggevende kan anderen betrekken bij […]

Hoe ga je om met negatieve feedback?

Feedback geven en ontvangen Als je je enorm voor iets hebt ingezet maar achteraf kritiek krijgt, kan die wel eens hard aankomen. Soms interpreteer je die feedback alleen als persoonlijke kritiek, waardoor je groeikansen mist. Hoe spring je zelf goed om met negatieve feedback? De manier waarop iemand feedback geeft, maakt een enorm verschil. Want […]

Plan een intakegesprek

Wij helpen organisaties de kloof tussen expertise en impact te overbruggen. Laat ons weten hoe wij u kunnen helpen.